【2021年工伤赔偿标准一览表】在2021年，我国对工伤保险制度进行了进一步的完善和规范，旨在更好地保障劳动者的合法权益。工伤赔偿标准主要依据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关政策文件制定，涵盖工伤认定、医疗待遇、伤残补助、工亡赔偿等多个方面。以下是对2021年工伤赔偿标准的总结与整理，以表格形式呈现，便于查阅。
一、工伤赔偿标准概述
工伤赔偿是指职工因工负伤或患职业病后，依法获得的医疗救治、经济补偿及生活保障。根据受伤程度不同，赔偿项目和金额也有所区别。主要包括以下几个方面：
- 医疗费用
- 停工留薪期工资
- 伤残补助金
- 一次性工伤医疗补助金
- 一次性伤残就业补助金
- 工亡补助金
- 供养亲属抚恤金
二、2021年工伤赔偿标准一览表
| 赔偿项目 | 计算方式 | 说明 |
| 医疗费用 | 实报实销 | 工伤治疗期间产生的合理医疗费用由工伤保险基金支付 |
| 停工留薪期工资 | 原工资福利待遇 | 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可延长 |
| 一次性伤残补助金 | 本人工资 × 伤残等级系数 | 伤残等级分为1至10级，系数从7到21不等 |
| 一次性工伤医疗补助金 | 统筹地区上年度职工月平均工资 × 补助月数 | 根据伤残等级确定补助月数 |
| 一次性伤残就业补助金 | 同上 | 用于帮助伤残职工重新就业 |
| 工亡补助金 | 上年度全国城镇居民人均可支配收入 × 20倍 | 工亡职工家属可获得的一次性补助 |
| 供养亲属抚恤金 | 本人工资 × 抚恤比例 | 按照供养亲属人数和关系计算 |
三、常见伤残等级与赔偿标准（示例）
| 伤残等级 | 一次性伤残补助金（月） | 一次性工伤医疗补助金（月） | 一次性伤残就业补助金（月） |
| 一级 | 27个月 | 24个月 | 36个月 |
| 二级 | 25个月 | 22个月 | 32个月 |
| 三级 | 23个月 | 20个月 | 28个月 |
| 四级 | 21个月 | 18个月 | 24个月 |
| 五级 | 18个月 | 16个月 | 20个月 |
| 六级 | 16个月 | 14个月 | 16个月 |
| 七级 | 13个月 | 12个月 | 12个月 |
| 八级 | 11个月 | 10个月 | 10个月 |
| 九级 | 9个月 | 8个月 | 8个月 |
| 十级 | 7个月 | 6个月 | 6个月 |
> 注：以上数据为参考标准，具体金额可能因地区差异略有调整。
四、工亡赔偿标准（2021年）
- 一次性工亡补助金：按照全国上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍计算。
- 丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
- 供养亲属抚恤金：按职工本人工资的一定比例发放，具体比例根据供养亲属人数和关系而定。
五、结语
2021年的工伤赔偿标准在原有基础上进一步细化，更加注重公平性和可操作性。对于劳动者而言，了解并掌握这些标准有助于在发生工伤时及时维权，确保自身权益不受侵害。同时，用人单位也应依法参保，履行工伤保险责任，共同构建和谐劳动关系。
如需更详细的地区性政策或个案分析，建议咨询当地人力资源和社会保障部门。
